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FPÖ OÖ: Heimische Fachkräfte durch Anreize mobilisieren – aber auch qualifizierte Arbeitsmigration notwendig „Der aktiven Arbeitsmarktpolitik stehen im Jahr 2019 in Oberösterreich 241 Millionen Euro zur Verfügung. Das Land Oberösterreich steuert 78,5 Millionen Euro, das Sozialministerium 33,6 Millionen Euro und das AMS 128,9 Millionen Euro bei“, hebt der freiheitliche Arbeitnehmersprecher LAbg. Rudolf Kroiß im heutigen […]

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Antrag 1 Quo vadis Sozialstaat Österreich? Die Vollversammlung der Kammer für Arbeiter und Angestellte in Oberösterreich fordert die Bundesarbeiterkammer auf, folgende Fragen unter Einbeziehung von Experten in einer wissenschaftlichen Ausarbeitung zu beantworten:   Welche Mehrkosten in Bezug auf Sozial-, Kranken-, Unfall-, und Pensionsversicherung sind durch die Flüchtlingswellen 2015/2016 und 2017 für den Sozialstaat Österreich zu […]

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Resolution 1 Entfall einer mehrtägigen Zeitausgleichsvereinbarung im Krankheitsfall Die Vollversammlung der Kammer für Arbeiter und Angestellte in Oberösterreich fordert die österreichische Bundesregierung auf, die gesetzlichen Rahmenbedingungen dahin gehend abzuändern, dass zukünftig ein verpflichtender Rücktritt einer mehrtägigen Zeitausgleichsvereinbarung im Krankheitsfall gewährleistet wird.   Begründung:   Mit der am 01.09.2018 in Kraft getretenen Arbeitszeitflexibilisierung sind vermehrt Ansparungen […]

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Der Landesobmann der Freiheitlichen Arbeitnehmer, AK-Vorstand Gerhard Knoll gratuliert Anita Kaiser zur Erringung ihres Mandates bei den Betriebsratswahlen bei der Ordnungsdienst der Stadt Linz GmbH. „Trotz Gegenkandidatur ist es Anita Kaiser von der Freien Liste und ihrem Team gelungen, eines von drei möglichen Mandaten bei diesem Wahlgang zu erzielen.“ sieht Landesobmann Gerhard Knoll den Aufwärtstrend […]

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„Die FPÖ Oberösterreich schickt nun gemeinsam mit allen Landtagsfraktionen einen Antrag für den Erhalt der Jugendvertrauensräte nach Wien“, berichtet der freiheitliche Arbeitnehmersprecher Rudolf Kroiß über seine Landtagsarbeit.   Im neuen Regierungsprogramm wurde angedeutet, durch eine anstehende Herabsetzung des aktiven Wahlalters zum Betriebsrat auf 16 Jahre die Jugendvertrauensräte zu ersetzen. „Wir befürworten die Angleichung des Wahlalters […]

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